A Prefeitura de São Paulo, junto às Secretarias de Gestão e Educação, anunciou nesta quinta-feira (28) um acordo com os sindicatos representantes dos profissionais da educação municipal, marcando o fim da paralisação parcial que afetou as escolas municipais. Esse entendimento não só resolve a parada atual mas também promete implementar uma série de iniciativas voltadas à melhoria das condições de trabalho e ao bem-estar dos educadores.
O pacto foi estabelecido com a participação ativa do SINPEEM, SEDIN e SINESP, sindicatos que defendem os interesses dos trabalhadores da educação em São Paulo. As demandas centrais giravam em torno da necessidade de aprimorar o ambiente laboral, focando na saúde física e mental dos profissionais, inclusive os aposentados.
Entre as medidas acordadas, destacam-se a criação do Programa Ressignificando o Trabalho, destinado aos educadores readaptados, e o desenvolvimento do Programa Rede Somos, que visa a promoção da saúde física e mental. Além disso, o acordo visa incentivar os aposentados da educação a manterem-se ativos e saudáveis, estabelecer um Grupo de Trabalho focado na saúde dos profissionais da educação, consolidar e aprimorar a política de educação inclusiva, intensificar a segurança nas escolas e rever legislações específicas que impactam os auxiliares técnicos de educação.
Essas ações refletem o comprometimento da Prefeitura de São Paulo em manter um diálogo aberto e construtivo com os sindicatos da área da educação, buscando constantemente melhorar as condições de trabalho e a qualidade do ensino na cidade.
